Mulai 190,000 yen (gaji pokok mulai 183,000 yen + tunjangan peningkatan pengobatan mulai 7,000 yen = mulai 190,000 yen) *Tunjangan shift malam dan uang lembur akan dibayarkan secara terpisah. *Kenaikan gaji : Ya (berlaku bagi yang telah bekerja 6 bulan atau lebih pada saat kenaikan gaji)
lembur
Ya (rata-rata bulanan: 5 jam)
Komentar
Banyak pasien yang dirawat di rumah sakit terbaring di tempat tidur dan menjalani masa pemulihan di tempat tidur. Pengasuh (asisten perawat) bertanggung jawab untuk mendukung pasien di bangsal keperawatan di bawah arahan perawat sehingga mereka dapat menghabiskan masa tinggal di rumah sakit dengan nyaman. Pekerjaan berat seperti bantuan mandi dan bantuan buang air besar akan dilakukan bersama dengan staf senior, sehingga mereka yang tidak memiliki pengalaman pun dapat merasa nyaman. Selain itu, karena dokter dan perawat selalu bekerja sama, ini merupakan lingkungan yang aman di mana pasien dapat segera melaporkan setiap perubahan mendadak pada kondisi fisiknya. *Poin* ・Asrama tersedia (Anda dapat tinggal dengan biaya 12,000 hingga 45,500 yen) *Harga bervariasi tergantung pada tempat tinggal perusahaan ・Sholat dan berhijab diperbolehkan!
220,800 yen (gaji pokok 163,800 yen + desain kehidupan 20,000 yen + tunjangan peningkatan perawatan 37,000 yen = 220,800 yen) *Gaji pokok: Mulai dari 163,800 yen tanpa memandang pengalaman atau tidak berpengalaman. (Bagi mereka yang memiliki lisensi pekerja perawatan bersertifikat, tunjangan peningkatan perawatan akan meningkat sebesar 3,000 yen) *Gaji lembur, gaji shift malam, dan biaya lainnya akan dibayarkan secara terpisah.
lembur
Tersedia (maksimum 10 jam) *Perkiraan gaji lembur: 13,000 yen
Komentar
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ Untuk memperoleh keterampilan perawatan keperawatan, Anda dapat mengikuti 130 jam pelatihan awal untuk staf perawatan keperawatan secara gratis di kursus pelatihan pekerja perawatan keperawatan yang dijalankan oleh perusahaan kami. Kami juga mendukung mereka yang ingin memperoleh sertifikasi nasional sebagai pekerja perawatan dengan mengikuti ujian nasional, dan mendorong mereka untuk mencari pekerjaan tetap dengan status tempat tinggal "pekerja perawatan". (Persiapan untuk ujian Certified Care Worker disediakan, dan jika lulus Anda akan menerima bonus 30,000 yen!) ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ Lingkungan kerja yang seperti di rumah. Karyawannya ramah dan lingkungan kerjanya santai dan menyenangkan! Bahkan ketika Anda menggunakan bahasa Jepang yang tidak dikenal, selama Anda dapat menyampaikan apa yang ingin Anda katakan, pengguna akan terbuka kepada Anda. Ketika saya berbicara dengan warga dan membantu mereka memecahkan masalah, saya merasa sangat senang dan puas ketika mereka mengucapkan "terima kasih". Selain itu, staf senior akan memberikan pelatihan dari awal hingga Anda terbiasa dengan pekerjaan tersebut, sehingga mereka yang tidak memiliki pengalaman pun dapat melamar dengan percaya diri. Mereka yang ingin memanfaatkan keterampilan bahasa Jepangnya dapat mencoba melatih karyawan baru atau menjadi instruktur di tempat! ! ! [Kami juga memiliki sistem pelatihan dan karier yang komprehensif!] 】 ・Pelatihan awal untuk pekerja perawatan ・Pelatihan praktis untuk pekerja perawatan ・Kursus persiapan ujian pekerja perawatan ・Pelatihan profesional (kantor dan kantor pusat) ・Pelatihan berdasarkan pangkat ・Pelatihan e-learning, dll.
◆Kota Yokohama, Kota Kawasaki (tidak termasuk Daerah Tama dan Daerah Asao), Kota Fujisawa, Kota Kamakura, Kota Zushi, Kota Hayama: 221,000 yen~
◆Wilayah Tama/Wilayah Aso, Kota Kawasaki: 216,500 yen~
◆Kota Yamato/Kota Hiratsuka: 201,000 yen~
*Biaya lain-lain seperti tunjangan shift malam dan tunjangan bahasa Jepang akan dibayar terpisah.
*Kenaikan gaji: Ya (setahun sekali)
lembur
あ り
Komentar
Kami merekrut staf perawat di Prefektur Kanagawa!! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ Kami memiliki rekam jejak yang besar dalam merekrut pelajar internasional dan pekerja magang! !Ada sistem perumahan perusahaan dengan beban sewa 30,000 yen! Kami juga akan memberi Anda tunjangan 100,000 yen!Kami juga mendukung kemajuan karir melalui pelatihan dan perolehan kualifikasi melalui tindak lanjut yang cermat. ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ・Orang yang suka berkomunikasi dengan orang lain ・Orang yang suka membuat orang bahagia ・Kakek dan nenek Jika Anda suka bekerja dengan orang lain , ingin bekerja di Jepang untuk waktu yang lama, atau ingin meningkatkan karir dengan memperoleh kualifikasi, silakan melamar! !
◆Wilayah Nerima/Wilayah Ota: 221,000 yen~ ◆Wilayah Itabashi/Kota Mitaka/Kota Chofu/Kota Fuchu: 216,500 yen~ ◆Kota Machida/Kota Koganei: 201,000 yen~ *Biaya lain-lain seperti tunjangan shift malam dan tunjangan bahasa Jepang akan ditanggung dibayar terpisah.Masu. *Kenaikan gaji: Ya (setahun sekali)
lembur
あ り
Komentar
Kami merekrut staf perawatan keperawatan di Tokyo! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ Banyak hasil perekrutan untuk pelajar internasional dan pemagang teknis! !Ada sistem perumahan perusahaan dengan beban sewa 30,000 yen! Kami juga akan memberi Anda tunjangan 100,000 yen!Kami juga mendukung kemajuan karir melalui pelatihan dan perolehan kualifikasi melalui tindak lanjut yang cermat. ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ・Orang yang suka berkomunikasi dengan orang lain ・Orang yang suka membuat orang bahagia ・Kakek dan nenek Jika Anda suka bekerja dengan orang lain , ingin bekerja di Jepang untuk waktu yang lama, atau ingin meningkatkan karir dengan memperoleh kualifikasi, silakan melamar! !
